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    我对女人身体的喜爱，最大兴趣的部分在于rufang。魏文馨的rufang和她的外表一样，中规中矩，不过因为年轻的关系，还是相当的吸引人。但是一段时间之后，就有点发炎，一碰就痛。我想要是换成花蕊，可能就不会有这毛病。她看上去如此健康。

    只有在最关键的时候，魏文馨突然推住我，看着我的眼睛很认真地说：你要答应我，不许变心，要娶我做媳妇。

    这话傻得厉害。当时犹如箭在弦上，我几乎都没听到她说些什么，只是一叠连声的答应着。魏文馨听我答应了，就放心地闭上眼睛，任由我去忙活。

    事后仔细回忆，才想起她要我娶她做媳妇，而我也答应了。这也没什么，娶她就娶她吧，反正我总是要娶一个老婆的。

    还有一件事情让我困惑，我清楚地记得，在和魏文馨亲热的时候，我想到了花蕊。这很不像话。我不大愿意相信那个女孩子在我心目中份量如此之重。我已经答应娶魏文馨了。我是个很重诺言的人，算是一个优点吧。

    但是我也明白，这一辈子，恐怕是忘不掉花蕊了。

    五

    自从有过第一次，魏文馨更加迷恋我了。我们隔几天就忍不住要跑出去开个房间，按魏文馨的话说是去“玩一下”。一般都是我主动提出来，偶尔她心情特别好的时候，也会要去玩一下。她还是有些害羞，这么说的时候仍然禁不住面红耳赤，如同做贼。

    在性这件事情上，魏文馨没有表现出太大的激情，当然也不冷淡。一切都像一个守本份的老婆一样，中规中矩。但是她喜欢跟我在一起的感觉。我跟她不一样，我精力充沛，**旺盛，出去开房最大的目的就是zuoai。

    不久之后，魏文馨开始对这种偷偷摸摸的做法感到不满意。这是因为第一，出租屋的设备太简陋。第二个原因是她在品管课上班，作息时间跟着现场走，没有多少空闲和我出去。有了这些不满意，慢慢地她就磨着我给她调单位。

    平心而论，这个要求不算过分。不过品管员的工作在鞋厂已经算是比较轻松的了，要想再轻松一点，只有调特殊部门，比如稽查室、会计课之类。但魏文馨初中底子都不大牢靠，要进这些部门有难度。就算进去了，想站住脚也不容易。剩下就是总务课了，在总务课，魏文馨能做的工作也只有舍监。要进总务课，难度不比进其它部门小。

    第一，目前舍监编制是满的，没有空位，我不能把人家硬赶出去。第二，工厂有规定，有亲戚关系的人特别是夫妻不可在同一个部门工作。我跟魏文馨虽然还不是夫妻，但大家都把我们当成俩口子了，算是事实婚姻。第三，内部调动需要写明理由。要是干部调动，一句工作需要就解决问题。但是员工调动，这个工作需要就必须说明白了。我总不能说为了方便zuoai吧？再说了，我只是一个总务组长，又不是什么一手遮天的人物。

    除了这些理由，还有一个原因也很重要。魏文馨现在以“罗建红的老婆”自居，开始管起我的事情来了。比如喝酒、打牌、和女孩子聊天之类，只要她知道了，都要啰嗦几句，而且渐渐有愈演愈烈的架式。居家过日子的女人就是这样，对老公的大小事情都有极浓厚的兴趣，如同过去居委会的大妈或者学校的团支部书记，一副以天下为己任的样子。这让我的脑袋胀痛不已。如果把她调进总务课，一天到晚在我耳边絮絮不止，我的头迟早要如“斗”一样大。

    现在的问题是，我不把她调总务课，耳根也同样不得清静。于是我去找吴主任商量。

    吴主任就是我的顶头上司，总务主任，也是HB谷城人，当初就是他把我招进厂的。我跟他关系非同一般，是铁哥们。大家现在知道我为什么能做总务组长了。

    吴主任说：要做舍监也容易，超编一两个人问题不大。不过还是等一下看。

    我问他什么原因。他看了我一眼，意味深长地说：兄弟，新总务主管马上就要到了。

    这是个大问题。新总务主管不知是什么脾气，不知会不会搞一朝天子一朝臣的作法，这对我们相当重要。在没有摸清他的脾气之前，最好还是规矩点。

    这中间的利害关系，吴主任早想到了，我却懵喳喳的，可见他该当做主任，我只能做组长。

    魏文馨调单位的事情就暂时搁下了。她听了我说的理由，也不能反对。如果我玩完了，于她未必有好处。

    新总务主管姓申，三十五六岁的样子，五大三粗，酒糟鼻、八字胡，脑袋直接扛在肩膀上，模样傻得厉害。到任不久，我们就发现他的心智跟长相有共通之处，都傻得厉害。这么说可没有冤枉他，也不是省籍情结作怪（那时的台资厂，主管以上必须是台湾干部，大陆人再能干也挨不上边），是有依据的。

    他一来，就摆老爷架子。这个我们可以理解。像他这种人，在台湾不能掌什么权，不知怎么做老大。在工厂的台干会议中，除了挨骂，也没什么表现的机会。所以在我们面前摆摆架子，过过老大的干瘾，也属正常。但他不合一来就把我们每个干部都骂上一顿，指责我们的工作这也不好，那也不对。仿佛我们都是一群饭桶，他是一个救世主，专门来点拨我们的。这让我们上上下下都非常不服气。我在总务课做了三年，吴主任做了六年，对总务课的各项工作了如指掌，比他吃饭穿衣还要熟悉，他这样指责毫无道理。按吴主任的话说，是想给我们个下马威。

    这也没什么不对。当老大嘛，下马威也属必要。我们不习惯的是申先生说话的语气。工厂规定，凡是台籍干部，有官衔的称官衔，比如某经理、某厂长之类，没有官衔的主管，男的一律称先生，女的一律称小姐，八十岁亦不例外。这样很好，显得大家都是有礼貌有教养的，不是野蛮人。但申先生是个例外，他经常喜欢说的一句话就是“你们大陆人”，这里面透露出来的那种高高在上的优越感让人心里不大舒服。不过这也没关系，人家投胎投得好，没什么可说的。为了饭碗，我们也能忍受。

    说到这里，我知道会被人骂混蛋了。既然什么都没关系，什么都能够忍受，那还有什么可抱怨的？还要说人家傻得厉害！

    我这里有个解释。能不能忍受和会不会抱怨是两回事。能忍受是说明我们久经锻炼，意志坚定，是个策略问题；会抱怨是说明我们心理正常，没有受虐倾向，是个态度问题。至于说他傻得厉害，乃是事实如此。

    申先生这种高高在上不合作的作法，导致我们关系不能融洽。他经常给我们气受，我们也就不好好配合他，让他经常到上头受气。

    这位申先生在任的一年两个月里，是我打工生涯中最不开心的一段时间。

    大约在一个月之后，魏文馨又来找我旧话重提。这个月我小心翼翼，不敢随便出去，每天跟她待一块的时间也不多，可把她憋坏了。所以语气和态度都不够温柔。那会儿我刚被申先生修理了一顿，心情奇劣，态度更差。三言两语的，把她骂一顿，骂得她乱掉眼泪，哭着跑掉了。

    关于我被申先生修理的事情是这样的，以下是当时的实况转播。

    “罗建红，你过来。”

    我赶忙放下手里的活，跑步过去站好，双手在身后交叉放在屁股上。

    “申先生有什么吩咐？”

    “我问你，宿舍卫生评分牌到底什么时候能做好？”

    “报告申先生，铝合金材料还没有买回来。等买回来了，三天之内就可以做好。”

    “为什么不向我报告？”

    “我两天前向你报告过。”

    “我怎么一点都不记得？”

    我不说话。记不记得是你老申的事情，因此回答不出厂长的提问而被修理也是你自己的事情。反正我向你汇报过。至于我把其它许多乱七八糟的事情混在一起向你汇报，让你头昏脑胀，没办法分辨，那也只能怪你自己记忆力不好，跟我没关系。谁叫你这么对我们？被修理就叫活该。

    “以后凡是这种事情都要用书面报告。”

    “我用的就是书面报告。我的工作报告里面都写了，你都看过，还签了字。”
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